U okviru OkTA centra kreiramo i izvodimo trening programe za organizacije i timove. Naš rad se zasniva na najsavremenijim stručnim znanjima i iskustvima koja u praksi imaju najbolje rezultate. Naučna baza je na principima psihoterapsijskog i coaching pravca Transakciona analiza ( odnosno Organizaciona TA), uz kombinovanje i primjenu kompatibilnih savjetodavnih modaliteta i najsvremenijih HR trendova. Poseban akcenat je primjenjivost u realnim životnim i poslovnim okolnostima. U OkTA centru radimo po principima psihoterapsijskog i coaching pravca Transakciona analiza (TA), uz kombinovanje i primjenu kompatibilnih savjetodavnih modaliteta i najsvremenijih HR trendova. U oblasti Organizacione TA radimo pod supervizijom Sari Van Poelje i Sandre Stjuart UK, ekspertkinjama iz oblasti inovativnog vođenja timova. Naš rad je u skladu sa Zakonom i etičkim standardima Evropske asocijacije za Transakcionu analizu (EATA). Zalažemo se za visoke standarde u skladu sa novim teorijskim, istraživačkim i stručnim tendencijama. Naš rad je dinamičan, inovativan i u potpunosti orjentisan na potrebe klijenata.
Na zahtjev klijenta kreiramo trening programe iz oblasti psihologije, komunikacije, motivacije, uspješnosti. Treninzi su namijenjeni svima koji razvoj i uspjeh temelje na znanju i usavršavanju.